УСЛОВИЯ: оформление по ТК РФ; стабильная заработная плата; ежегодная индексация оплаты труда; график работы: Сменный 5/2 (5 дней рабочих, 2 выходных); заработная плата: 117 000 руб. до вычета налогов; возможности для профессионального развития и карьерного роста. ТРЕБОВАНИЯ: высшее образование,квалификация ...
ОБЯЗАННОСТИ: Работа в программа ЕК АСУТР, ЕКАСУФР, ЕАСД, ЕСМА, ССО, ИхТР. Проведение фото-, видеохронометражных наблюдений, обработка и анализ полученных данных. Определение изменения трудоемкости работ в соответствии с изменением норм. Проведение примерки нормативов и норм времени, разрабатываемых ...
Обязанности:
Участвовать в разработке Положений по оплате труда и премировании, в проверке и согласовании штатных расписаний Филиалов; вести расчеты нормативной численности
Требования:
Знание трудового кодекса РФ, распоряжений, постановлений Президента РФ и Правительства РФ. Знание методических и нормативных материалов по организации,
ОБЯЗАННОСТИ Изучение затрат рабочего времени работников в целях выявления резервов роста производительности труда с предоставлением результатов проведенных проверок Проверка проектов распоряжений на привлечение работников к работе в выходные дни, сверхурочной работе Подготовка совместно с подразделениями ...
Обязанности:
Организация оплаты и стимулирования труда в соответствии с задачами предприятия, в т.ч.: Разработка положений о структурных подразделениях и должностных инструкций Создание и корректировка внутренних локальных нормативных документов, касающихся системы оплаты труда и стимулирования сотрудников
Компания МЕДИПАЛ специализируется на комплексном обеспечении учреждений системы здравоохранения лекарственными препаратами и изделиями медицинского назначения. Наш успех определяет наш коллектив — команда неравнодушных людей, разделяющих общие ценности. Именно поэтому мы трепетно относимся к отбору каждого ...
Обязанности:
- Ведение зарплатных проектов. - Разработка методов усовершенствования использования трудовых ресурсов. - Разработка мероприятий, позволяющих оптимизировать и увеличить производительность труда, путём снижения трудоёмкости работ.Проведение хронометражей для изучения рабочего времени, анализа причин его
Обязанности:
1. Организационное планирование: - Формирование организационной структуры и штатного расписания Общества - Расчет численности и качественного состава персонала - Нормирование и организация труда. Формирование и контроль режимов
Условия:
Постоянно, 5-дневный режим работы; социальный
Требования:
Высшее экономическое образование, профильный
Обязанности:
Проведение хронометражей и фотографий рабочего дня. Разработка и внедрение норм трудовых затрат применительно к конкретным условиям по различным видам
Требования:
Уверенный пользователь EXCEL (впр, гпр, сводные таблицы); Уверенный пользователь VISIO; Навыки анализа данных; Высшее профессиональное (техническое или
Обязанности контролирует правильность применения и выполнения действующих положений и норм по оплате, нормированию, режиму труда и отдыха, совмещению, совместительству, размеру отпусков, доплат и других льгот в связи с влиянием вредных факторов производственной среды; контролирует, проверяет правильность ...